Bộ trưởng Nội vụ: Công chức giỏi sẽ có thu nhập cao

07/11/2007 - 14:44

Trao đổi về lộ trình cải cách tiền lương, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Trần Văn Tuấn cho biết, sẽ tách dần các khu vực lương: hành chính, doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp. "Những cán bộ, công chức giỏi sẽ có điều kiện thu nhập cao hơn".

a
Bộ trưởng Bộ Nội vụ Trần Văn Tuấn. Ảnh: VA
"Tăng lương cao hơn tăng giá"

Thưa Bộ trưởng, ngày 1/1/2008 tới đây, lương tối thiểu sẽ tăng. Nâng lương sẽ tăng chi phí đầu vào đối với sản xuất, liệu hiệu quả của việc nâng lương có đáp ứng được yêu cầu thực tế?

Trong thực tế thì mức độ tăng giá và mức độ tăng trưởng kinh tế vẫn thấp hơn mức độ tăng lương. Như vậy, việc tăng lương như vậy cũng được cải thiện, tôi cũng hiểu là mức tăng chưa được nhiều nhưng trong điều kiện kinh tế của đất nước, đó là sự cố gắng lớn của Đảng và Nhà nước.

Tăng lương lần này nằm trong lộ trình cải cách tiền lương hay vì mức độ trượt giá thời gian gần đây quá cao, thưa ông?

Lần tăng lương này nằm trong lộ trình nhằm cải thiện đời sống cho cán bộ, công chức cũng như đối tượng khác như về hưu, người có công… Tuy nhiên, chúng tôi cũng tính đến mức độ tăng trưởng và trượt giá.

Chính phủ có lo ngại rằng tăng lương sẽ dẫn đến việc trượt giá các mặt hàng cao hơn nữa?

Đó cũng là một thực tế nhưng hiện nay, Chính phủ đang có những biện pháp để hạn chế tăng giá. Các bộ, ngành đang thực hiện chỉ đạo của Chính phủ để tìm mọi cách kiềm chế tăng giá.

Muốn cải cách về tiền lương, đem lại được sự thay đổi về chất trong đời sống cán bộ, công chức hiện nay thì phải làm một cuộc cách mạng về tiền lương. Một trong những giải pháp của cuộc "cách mạng" đó là phải tinh gọn đội ngũ công chức, giảm bớt thủ tục hành chính rườm rà. Sắp tới Bộ Nội vụ có định hướng gì mới về vấn đề này?

Về cải cách hành chính, chủ trương của Chính phủ là sẽ sắp xếp hợp lý và bố trí đội ngũ cán bộ, công chức tính theo hiệu quả việc làm và làm như thế nào cho nó hợp lý.

Ngay trên diễn đàn Quốc hội, một số đại biểu vẫn nêu về chuyện nên giải quyết lương cho cán bộ xã. Rất nhiều ngành muốn có cán bộ của mình ở khu vực đó, nhưng thực tế cũng phải cân nhắc vị trí bao nhiêu là vừa. Hướng của chúng ta là phải chia các loại xã có quy mô lớn và địa hình phức tạp, điều kiện phức tạp thì bố trí khác với những xã thuận lợi hơn.

  • Theo VietNamNet

  •  
    Lưu để đọc sau

    Bản in

    Phản hồi
     
    CÁC TIN KHÁC:
      Cô học trò mồ côi, giàu nghị lực (15 / 9 / 2017)
      Không tiếp tục mở rộng các trường trong tỉnh (15 / 9 / 2017)
      Vụ “Cảnh sát giao thông Bình Đại rút súng với người vi phạm” là cần thiết và đúng luật (15 / 9 / 2017)
      Phấn đấu xây dựng nông thôn mới (15 / 9 / 2017)
      Mảnh trăng nơi cánh đồng (15 / 9 / 2017)
      Tiếp tục nâng bước để em được đến trường (15 / 9 / 2017)
      Bão số 10 đang mạnh lên, cách quần đảo Hoàng Sa khoảng 140km (14 / 9 / 2017)
      Thí điểm dạy học tiếng Anh với người nước ngoài (13 / 9 / 2017)
      Đảm bảo an toàn giao thông trên tuyến huyện lộ 92 (13 / 9 / 2017)
      Cướp giật trên đường trốn trại cai nghiện (13 / 9 / 2017)
      Nhìn lại 10 năm thực hiện Quy hoạch tổng thể phát triển du lịch (11 / 9 / 2017)
      Hỗ trợ việc kiểm soát khám, chữa bệnh (11 / 9 / 2017)
      Cần sự vào cuộc mạnh hơn nữa của chính quyền cơ sở (11 / 9 / 2017)
      Tuyên truyền an toàn giao thông vào đầu năm học mới (11 / 9 / 2017)
      Khởi công Bia tưởng niệm Đường dây giao liên A210 (11 / 9 / 2017)
      Tản mạn bên hồ (8 / 9 / 2017)
      Đối thoại với hộ thực hiện Đề án sinh kế và khởi nghiệp thoát nghèo (8 / 9 / 2017)
      Con đường huyền thoại (8 / 9 / 2017)
      Nét đẹp mùa Vu lan (8 / 9 / 2017)
      Mở đợt truyền thông về sức khỏe sinh sản trong trường học (8 / 9 / 2017)

    Trang tiếp

    Chia sẻ bài viết

    BÌNH LUẬN