 |
LĐLĐ tỉnh vinh danh 28 Chủ tịch CĐCS. Ảnh: T.Q |
Sáng ngày 22-7-2013, Hội trường Thành ủy Bến Tre nhộn nhịp và ấm áp hơn, với sự có mặt của đông đảo các đồng chí lãnh đạo Công đoàn tỉnh qua các thời kỳ đã nghỉ hưu, các đồng chí là Ủy viên Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động (BCH LĐLĐ) tỉnh đương nhiệm cùng tất cả cán bộ, nhân viên cơ quan LĐLĐ tỉnh đến dự lễ kỷ niệm 84 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28-7-1929 - 28-7-2013).
Trong bầu không khí chân tình, cởi mở, đại biểu đã ôn lại truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam. Đồng chí Nguyễn Văn Huỳnh - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh nhấn mạnh: Trải qua chặng đường 84 năm, với 10 kỳ Đại hội, dưới sự lãnh đạo trực tiếp của Đảng Cộng sản Việt Nam, trong bất cứ thời kỳ nào, hoàn cảnh nào, dù mang nhiều tên gọi khác nhau, tổ chức Công đoàn vẫn là đoàn thể kiên trung cách mạng đấu tranh vì sự nghiệp giải phóng giai cấp, giải phóng dân tộc, xây dựng chủ nghĩa xã hội. Công đoàn Việt Nam hoạt động trong khuôn khổ Hiến pháp và pháp luật nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, là trung tâm tập hợp, đoàn kết lực lượng xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam lớn mạnh. Bước vào thế kỷ XXI, tổ chức Công đoàn Việt Nam tiếp tục phát huy vai trò, chức năng của mình trong động viên CNVC-LĐ cả nước đoàn kết, thi đua, cống hiến tài năng, trí tuệ, xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam ngang tầm thời đại, góp sức thực hiện thắng lợi mục tiêu “Dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh” mà Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI đề ra.
Đối với Bến Tre, kể từ ngày họp mặt kỷ niệm 83 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam đến nay, phong trào CNVC-LĐ và hoạt động Công đoàn có những nét nổi bật như: 100% CĐCS, Công đoàn cấp trên cơ sở hoàn thành đại hội và đã bầu 5.179 ủy viên BCH, trong đó nữ đạt trên 50%. Đa số các đơn vị bầu đủ số lượng, đúng tiêu chuẩn, thành phần, cơ cấu, chất lượng; nội dung văn kiện được nâng lên. Đặc biệt, trong nhiệm kỳ 2013-2018, số lượng ủy viên BCH, BTV, UBKT ở các huyện, thành có tăng hơn trước. Mỗi LĐLĐ huyện, thành phố còn được cơ cấu 2 phó chủ tịch. Đại hội IX Công đoàn tỉnh, nhiệm kỳ 2013-2018, đã bầu 39 ủy viên BCH, 12 Ủy viên BTV, 7 ủy viên UBKT. Thành công của Đại hội Công đoàn các cấp và Đại hội IX Công đoàn tỉnh là sự khởi đầu quan trọng cho việc triển khai thực hiện Nghị quyết của Đại hội và tạo niềm tin, sự chuyển biến mới trong hoạt động Công đoàn và phong trào CNVC-LĐ tỉnh nhà.
Hiện, toàn tỉnh có 69.489 CNVC-LĐ, với 61.260 đoàn viên thuộc 1.088 CĐCS, trong đó kết nạp mới 1.629 đoàn viên, thành lập mới 8 CĐCS ngoài quốc doanh. Có 13.736 cán bộ công đoàn (từ tổ trưởng, tổ phó công đoàn trở lên), trong đó có 93 cán bộ công đoàn chuyên trách. Phần lớn cán bộ công đoàn có lập trường chính trị vững vàng, có trình độ, năng lực, tâm huyết với hoạt động công đoàn. Nhiều cán bộ công đoàn chủ chốt qua thực tế phong trào đã tích lũy được kinh nghiệm, có những tiến bộ trong tham mưu, đề xuất và hoạt động chuyên môn. Trong 6 tháng đầu năm 2013, các cấp Công đoàn đã giới thiệu 996 đoàn viên ưu tú cho tổ chức Đảng, được xem xét kết nạp vào Đảng 322 đồng chí. Kết quả kiểm tra, chấm điểm cuối năm 2012 có trên 95% CĐCS đạt vững mạnh và vững mạnh xuất sắc, số còn lại đạt khá, không có đơn vị trung bình hoặc yếu, kém. 100 Công đoàn cấp trên cơ sở đạt vững mạnh và vững mạnh xuất sắc. Trong “Tháng công nhân - tháng 5 năm 2013”, Công đoàn các cấp đã vận động doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân hỗ trợ 228 suất trợ cấp cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, 33 suất học bổng cho học sinh là con của CNVC-LĐ học giỏi, 16 căn nhà “Mái ấm Công đoàn”, 10 căn nhà tình nghĩa cho người thân của công nhân lao động thuộc diện gia đình chính sách, tổng kinh phí là 3,5 tỷ đồng, cao hơn năm 2012 là 1,9 tỷ đồng. Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy, Thường trực UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh chủ trì tổ chức buổi họp mặt, đối thoại với gần 300 công nhân lao động để “Nghe công nhân nói và nói công nhân nghe”. Công đoàn các cấp đã thể hiện tinh thần trách nhiệm trong tổ chức hoạt động “Tháng công nhân - tháng 5 năm 2013”, biết tận dụng và phát huy tiềm lực sẵn có để thực hiện việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, CNVC-LĐ; chủ động tham mưu đề xuất với cấp ủy, tranh thủ được sự lãnh đạo của Đảng, sự phối hợp với các ngành, đoàn thể trong thực hiện để “Tháng công nhân” ngày càng thiết thực, hiệu quả.
Buổi họp mặt cũng đã nghe các đồng chí lãnh đạo Công đoàn tỉnh qua các thời kỳ đã nghỉ hưu bày tỏ niềm tin vào cán bộ công đoàn đương nhiệm. Bà Lê Thị Phú - nguyên Chủ tịch LĐLĐ tỉnh chia sẻ: Qua theo dõi, tôi nhận thấy Tổ chức Công đoàn của tỉnh đã có bước chuyển biến mạnh mẽ. Người lao động ngày càng được chăm lo nhiều hơn về vật chất lẫn tinh thần. Với tình cảm, trách nhiệm của người đi trước, tôi hy vọng các cấp công đoàn trong hoạt động cần tiếp tục chú trọng hiệu quả thực tiễn, không chạy theo hình thức. Trong điều hành, hoạt động Tổ chức Công đoàn phải mạnh dạn nêu cái tốt lẫn cái chưa làm được, rút kinh nghiệm và tìm nguyên nhân hạn chế để thời gian tới thực hiện đạt kết quả cao hơn. Công đoàn phải tăng cường công tác tuyên truyền giáo dục, nâng cao nhận thức đoàn viên. Cán bộ, công chức, viên chức, lao động vào cơ quan, xí nghiệp làm việc không chỉ có tiền để nuôi bản thân và gia đình mà còn nối tiếp thế hệ đi trước thực hiện cuộc cách mạng dân tộc, dân chủ nhân dân, góp sức xây dựng cách mạng xã hội chủ nghĩa. Công đoàn nêu cao tinh thần trách nhiệm trong xây dựng đội ngũ công đoàn các cấp gần dân, sát dân, có trách nhiệm với dân.
Tại buổi họp mặt, Ban tổ chức còn thông qua quyết định danh sách 28 Chủ tịch CĐCS vinh dự nhận “Giải thưởng 28-7 năm 2013”. Đây là lần thứ hai, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tôn vinh chủ tịch CĐCS tiêu biểu xuất sắc.