Vị trí, vai trò công tác tuyển quân ở địa phương

Bí thư Thành ủy TP. Bến Tre Nguyễn Văn Tuấn - Bí thư Đảng ủy Quân sự  TP. Bến Tre động viên thanh niên lên đường nhập ngũ năm 2023. Ảnh: Hải Hưng

Vai trò của công tác tuyển quân

Để đáp ứng mục tiêu xây dựng quân đội cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại, cần phải tuyển những thanh niên có sức khỏe, văn hóa, lý lịch tốt để vào phục vụ quân đội, nhất là các đơn vị tiến thẳng lên hiện đại. Tuyển quân ở địa phương là một nhiệm vụ của công tác quân sự, quốc phòng địa phương và là nhiệm vụ cơ bản thường xuyên mang tính chiến lược trong sự nghiệp xây dựng, chiến đấu, trưởng thành của quân đội. Đây còn là cơ sở đào tạo, tích lũy, xây dựng nguồn dự bị động viên, xây dựng lực lượng dân quân tự vệ vững mạnh, rộng khắp. Là tạo nguồn bổ sung cán bộ cho cấp ủy, chính quyền, đoàn thể ở địa phương.

Ngày nay, trước yêu cầu, nhiệm vụ xây dựng và bảo vệ Tổ quốc xã hội chủ nghĩa, nhiệm vụ tuyển quân ở địa phương có vị trí, vai trò ngày càng tăng. Hiện nay, các thế lực thù địch đã và đang thực hiện chiến lược “diễn biến hòa bình”, bạo loạn lật đổ; chúng đòi phi chính trị hóa quân đội và lực lượng vũ trang (LLVT)... Trước yêu cầu, nhiệm vụ củng cố quốc phòng, cần xây dựng LLVT sẵn sàng ứng phó với mọi tình huống, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc. Những năm qua, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo, quản lý điều hành của cấp ủy, chính quyền, vai trò của tham mưu, tổ chức thực hiện của các cơ quan chức năng, chất lượng công tác tuyển quân ngày càng nâng cao và có nhiều thanh niên tình nguyện nhập ngũ.

Tuy nhiên, công tác đăng ký, quản lý nguồn chưa chặt chẽ, nắm chưa chắc số lượng và chất lượng thanh niên; chất lượng công tác tuyên truyền, giáo dục, phổ biến pháp luật chưa cao; một số địa phương thực hiện chế độ chính sách đối với thanh niên nhập ngũ chưa tốt…

Nâng cao chất lượng công tác tuyển quân

Để nâng cao chất lượng công tác tuyển quân trong thời gian tới, cần thường xuyên giáo dục, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của các cấp, các ngành và nhân dân địa phương đối với sự nghiệp củng cố quốc phòng, bảo vệ Tổ quốc xã hội chủ nghĩa. Giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo, quản lý, điều hành của cấp ủy, chính quyền; phát huy vai trò tham mưu, đề xuất và tổ chức thực hiện của các cơ quan chức năng trong nâng cao chất lượng tuyển quân ở địa phương. Lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nghiêm túc và chặt chẽ các khâu, các bước trong nhiệm vụ tuyển quân ở địa phương. Chỉ đạo thực hiện tốt các chính sách trong nâng cao chất lượng tuyển quân ở địa phương. 

Trách nhiệm của Hội đồng NVQS: Nghiên cứu nắm chắc các văn bản của cấp trên, nhất là Luật NVQS, các thông tư, nghị định, hướng dẫn về công tác tuyển quân... Nắm chắc thực trạng nguồn thanh niên nhập ngũ của địa phương, chỉ tiêu gọi công dân nhập ngũ được giao; tiêu chuẩn, chất lượng trong tuyển quân như: phẩm chất đạo đức, chính trị, tư tưởng, văn hóa, tuổi đời, sức khỏe... để tham mưu, đề xuất cho Đảng ủy nội dung, biện pháp lãnh đạo thực hiện tốt công tác tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ. Tham mưu cho cấp ủy ra chỉ thị lãnh đạo thực hiện công tác tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ, tổ chức quán triệt sâu rộng đến các cấp, các ban ngành, mặt trận, đoàn thể của địa phương. Tham mưu cho UBND cùng cấp xây dựng kế hoạch công tác tuyển quân và triển khai cụ thể nhiệm vụ cho từng ban, ngành, mặt trận, đoàn thể. Phối hợp với các ban, ngành, đoàn thể làm tốt công tác giáo dục, tuyên truyền sâu rộng trong các tầng lớp nhân dân, đặc biệt là đối tượng thanh niên trong diện sẵn sàng nhập ngũ nâng cao nhận thức, trách nhiệm trong sự nghiệp bảo vệ Tổ quốc, củng cố quốc phòng, tự giác chấp hành nghiêm Luật NVQS.

Chỉ đạo phối hợp chặt chẽ với các đơn vị nhận quân, có kế hoạch hiệp đồng, công tác bảo đảm cơ sở vật chất phục vụ tốt cho công tác tuyển quân. Phát huy tốt vai trò của các cơ quan trong phối hợp thực hiện nhiệm vụ công tác tuyển quân. Phối hợp với các cơ quan chức năng, các lực lượng bảo đảm an toàn trong suốt quá trình tuyển quân, đặc biệt là trong lễ giao, nhận quân. Tham mưu cho cấp ủy, chính quyền làm tốt công tác chính sách đối với các đối tượng nhập ngũ như: thăm hỏi, tặng quà cho thanh niên nhập ngũ, đặc biệt nắm chắc số thanh niên có hoàn cảnh gia đình khó khăn.

Chỉ đạo thực hiện tốt công tác chuẩn bị mọi mặt, tham mưu cho Hội đồng NVQS cùng cấp tiến hành tổng kết công tác tuyển quân, đánh giá đúng thực chất, đánh giá đúng mạnh, yếu, rút ra bài học kinh nghiệm để công tác tuyển quân ngày càng đạt chất lượng cao hơn. Đề xuất khen thưởng những tập thể và cá nhân thực hiện tốt công tác tuyển quân.

Trung tá Nguyễn Hoàng Tô Vũ

(Ban Chỉ huy Quân sự TP. Bến Tre)