5 điều nhà tuyển dụng “ước” bạn biết về buổi phỏng vấn xin việc

07/05/2024 - 11:03

BDK.VN - Trong quá trình tìm kiếm việc làm, buổi phỏng vấn xin việc là một cánh cửa quan trọng giúp bạn tiến gần hơn đến công việc mong muốn. Tuy nhiên, để có thể thành công trong buổi phỏng vấn, bạn không chỉ cần có kiến thức và kỹ năng phù hợp, mà còn cần hiểu rõ những gì nhà tuyển dụng thực sự mong muốn từ bạn.

Chia sẻ sau sẽ giúp bạn nhìn nhận từ góc nhìn của nhà tuyển dụng và hiểu rõ những điều mà họ ước bạn biết về buổi phỏng vấn.

Có sự chuẩn bị tốt

Nhà tuyển dụng muốn bạn nghiên cứu về công ty, lĩnh vực hoạt động, sứ mệnh và giá trị cốt lõi của công ty mà bạn đang ứng tuyển. Bên cạnh đó, bạn cũng nên tìm hiểu về vị trí công việc mà bạn đang ứng tuyển, xem xét yêu cầu công việc, nhiệm vụ và trách nhiệm đối với vị trí đó từ các tin tuyển dụng mới nhất hoặc các phương tiện truyền thông xã hội khác. Điều này giúp bạn có cái nhìn sâu hơn về công việc và định hướng câu trả lời của mình trong buổi phỏng vấn.

Việc chuẩn bị kỹ càng sẽ giúp bạn tự tin hơn và sẵn sàng đối mặt với bất kỳ câu hỏi nào từ nhà tuyển dụng. Đồng thời, nó cũng cho thấy bạn thật sự quan tâm và nghiêm túc với vị trí công việc và công ty.

Tổng hợp bài phỏng vấn mẫu thường gặp và cách trả lời hay - JobsGO Blog

Trình bày rõ ràng và tự tin

Trình bày ý kiến một cách rõ ràng và tự tin là một kỹ năng quan trọng bạn cần có trong buổi phỏng vấn. Trước khi phỏng vấn xin việc, bạn nên chuẩn bị trước câu trả lời cho những câu hỏi phỏng vấn phổ biến như về kinh nghiệm làm việc, mục tiêu nghề nghiệp và khả năng làm việc nhóm.

Bạn cần phải cân nhắc kỹ về những câu trả lời để đảm bảo rằng mình truyền đạt ý kiến đến nhà tuyển dụng một cách rõ ràng và súc tích. Việc sử dụng ngôn từ chính xác và tránh việc lạc đề cũng là một yếu tố quan trọng khi trình bày câu trả lời. 

Cách thể hiện kỹ năng mềm trong phỏng vấn

Phong thái và trang phục lịch sự

Bạn nên lựa chọn trang phục lịch sự và phù hợp với văn hóa công ty cũng như đảm bảo rằng trang phục của mình sạch sẽ, gọn gàng và thể hiện sự chuyên nghiệp. Ngoài ra, bạn cũng nên chú ý đến cử chỉ và ngôn ngữ cơ thể. Tư thế đứng thẳng, duy trì ánh mắt liên tục với người phỏng vấn và sử dụng cử chỉ tự nhiên, lịch sự để thể hiện sự tự tin và chuyên nghiệp.

Chú ý vào phong cách và ngoại hình cùng với cử chỉ và ngôn ngữ cơ thể giúp bạn tạo dựng một hình ảnh chuyên nghiệp và tự tin. Điều này góp phần tạo nên sự tín nhiệm và ấn tượng tích cực với nhà tuyển dụng.

Sự đam mê với công việc

Chỉ khi thật sự đam mê và thích thú với công việc bạn mới có thể đạt được thành công thực sự. Sự đam mê với công việc là một yếu tố quan trọng mà nhà tuyển dụng mong đợi từ ứng viên. Chỉ khi bạn thực sự yêu thích những gì bạn đang làm và nơi bạn làm việc, bạn mới có thể thực hiện tốt nhất các nhiệm vụ được giao. Sự đam mê với công việc cũng ảnh hưởng đến sự trung thành của bạn. Nhà tuyển dụng muốn có nhân viên trung thành, người sẽ không ngay lập tức bỏ đi khi có cơ hội làm việc tốt hơn hoặc có thái độ phản đối trong công việc.

Khi bạn thực sự có niềm đam mê với công việc và công ty, bạn sẽ luôn cảm thấy hài lòng và có động lực để phát triển bản thân cũng như đóng góp vào sự thành công chung của công ty. Bạn sẽ làm việc với sự niềm yêu thích và trách nhiệm, đồng thời tìm cách nâng cao kỹ năng và hiệu suất làm việc.

Gửi lời cảm ơn

Bạn hãy nhớ gửi lời cảm ơn đến nhà tuyển dụng sau buổi phỏng vấn xin việc cũng như công ty vì đã dành thời gian phỏng vấn bạn. Điều đó thể hiện sự tôn trọng và quan tâm của bạn đến vị trí công việc.

Hy vọng những điều trên sẽ giúp bạn chuẩn bị tốt cho buổi phỏng vấn và tạo ấn tượng tích cực với nhà tuyển dụng. Chúc bạn thành công trong việc tìm kiếm công việc mơ ước!

Hà Phương

Chia sẻ bài viết

BÌNH LUẬN