Mức đóng bảo hiểm xã hội của công chức, viên chức từ ngày 1-7-2024 

05/07/2024 - 05:57

BDK - Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh thông báo mức lương cơ sở, mức lương tối thiểu mới làm căn cứ tính đóng BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (BHTNLĐ, BNN) từ ngày 1-7-2024.

Bảo hiểm y tế là chính sách an sinh xã hội ưu việt. Ảnh: P. Hân

Theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP ngày 30-6-2024 của Chính phủ quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, sẽ áp dụng mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng làm căn cứ tính mức đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN từ ngày 1-7-2024. Đối tượng thực hiện, gồm: cán bộ, công chức, viên chức, người hưởng lương, phụ cấp và người lao động (NLĐ) làm việc trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp của Đảng, Nhà nước, MTTQ Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội thuộc đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định số 73/2024/NĐ-CP ngày 30-6-2024 của Chính phủ.

Ngoài ra, Nghị định còn áp dụng cho người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật NLĐ Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, người hưởng chế độ phu quân, phu nhân tại cơ quan đại diện Việt Nam ở nước ngoài quy định tại Điểm g Khoản 1 Điều 2, Khoản 4 Điều 123 Luật BHXH năm 2014. Đối với NLĐ thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định mức đóng BHXH, BHYT, BHTNLĐ, BNN không quá 20 lần lương cơ sở (46,8 triệu đồng/tháng). Mức đóng BHTN không quá 20 lần lương tối thiểu (Nghị định số 74/2024/NĐ-CP ngày 30-6-2024 của Chính phủ).

BHXH tỉnh đề nghị đơn vị, doanh nghiệp rà soát các trường hợp NLĐ có hợp đồng lao động tham gia BHXH, BHYT, BHTNLĐ, BNN, với mức lương cao hơn 20 lần lương cơ sở (46,8 triệu đồng), BHTN với mức lương cao hơn 20 lần lương tối thiểu lập hồ sơ điều chỉnh mức đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN theo đúng quy định. Mức thu nhập tháng người tham gia BHXH tự nguyện mức thu nhập hàng tháng do người tham gia lựa chọn, thấp nhất bằng mức chuẩn hộ nghèo khu vực nông thôn 1,5 triệu đồng, cao nhất bằng 20 lần mức lương cơ sở là 46,8 triệu đồng (2,34 triệu đồng/tháng x 20 lần).

Đối với người chỉ tham gia BHYT được ngân sách nhà nước đóng toàn bộ mức đóng BHYT: Từ ngày 1-7-2024, mức đóng BHYT tính theo mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng. Trường hợp được cấp thẻ BHYT trước ngày 1-7-2024 thì từ ngày 1-7-2024, cơ quan BHXH điều chỉnh mức đóng BHYT theo mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng (thu bổ sung phần chênh lệch do tăng lương cơ sở). Người tham gia được ngân sách nhà nước hỗ trợ một phần mức đóng và người tham gia BHYT theo hộ gia đình từ ngày 1-7-2024 mức đóng BHYT tính theo mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng. Trường hợp người tham gia đã đóng đủ tiền vào quỹ BHYT theo thời hạn sử dụng của thẻ BHYT và được cấp thẻ BHYT trước ngày 1-7-2024 thì người tham gia BHYT và ngân sách nhà nước không phải đóng bổ sung phần chênh lệch do tăng mức lương cơ sở.

Theo Nghị định số 74/2024/NĐ-CP ngày 30-6-2024 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với NLĐ làm việc theo hợp đồng lao động. Từ ngày 1-7-2024, mức lương tối thiểu mới được áp dụng mức 4,41 triệu đồng/tháng (21.200 đồng/giờ), áp dụng đối với đơn vị, doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn TP. Bến Tre và huyện Châu Thành (vùng II).  Mức 3,86 triệu đồng/tháng (18.600 đồng/giờ), áp dụng đối với đơn vị, doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn các huyện Mỏ Cày Nam, Bình Đại, Ba Tri (vùng III).  Mức 3,45 triệu đồng/tháng (16.600 đồng/giờ), áp dụng cho các huyện Giồng Trôm, Thạnh Phú, Chợ Lách, Mỏ Cày Bắc (vùng IV). Mức lương tối thiểu tháng là mức lương thấp nhất làm cơ sở để thỏa thuận và trả lương đối với NLĐ áp dụng hình thức trả lương theo tháng, bảo đảm mức lương theo công việc hoặc chức danh của NLĐ làm việc đủ thời giờ làm việc bình thường trong tháng và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận không được thấp hơn mức lương tối thiểu tháng.

Theo thông báo của BHXH tỉnh, chậm nhất đến ngày 31-7-2024, các đơn vị sử dụng lao động hoàn thành nộp hồ sơ điều chỉnh mức đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN cho NLĐ theo quy định lương tối thiểu mới. Sau thời hạn trên, đơn vị chưa điều chỉnh, cơ quan BHXH sẽ tạm thời điều chỉnh mức đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN của những NLĐ thấp hơn mức lương tối thiểu mới bằng mức lương tối thiểu mới đối với NLĐ làm công việc giản đơn nhất đến khi đơn vị lập hồ sơ điều chỉnh theo quy định. Cơ quan BHXH chỉ xác nhận quá trình BHXH, BHTN và giải quyết các chế độ khi đơn vị thực hiện lập hồ sơ điều chỉnh lương tối thiểu đúng quy định trên.

Phan Hân

Chia sẻ bài viết

BÌNH LUẬN